Дата создания образовательной организации.
Зарегистрировано Межрайонной инспекцией Федеральной налоговой службы №22 по Самарской области 23.01.2023г.
Информация об учредителях:
- Голодяева Татьяна Евгеньевна
Полное наименование организации: Общество с ограниченной ответственностью «Самарский центр образовательных решений»
Сокращенное наименование: ООО «СЦОР»
Место нахождения Организации: 443058, г. Самара, ул. Физкультурная, д. 90, оф. 1-309
Режим, график работы Организации:
Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье)
Понедельник – пятница с 09.00 до 18.00 перерыв для отдыха и питания с 13.00 до 14.00
Контактные телефоны, адреса эл. почты:
Телефон: 8 927 715-80-18
Адрес электронной почты : e-mail: tg.ceo@mail.ru
Адрес официального сайта: https://сцор.рф
Структура и органы управления:
Непосредственное руководство ООО «СЦОР» (далее – Организация) осуществляет Генеральный директор, назначенный на должность собранием учредителей бессрочно. Генеральный директор является единоличным исполнительным органом управления Организации.
Компетенции генерального директора организации:
- Представляет интересы организации, действует от ее имени без доверенности
- Осуществляет оперативное руководство деятельностью Организации. Распоряжается средствами и имуществом Организации
- Заключает договоры, в том числе трудовые от имени Организации
- Выдает доверенности, в том числе доверенности руководителям структурных подразделений Организации
- Открывает расчетные и иные счета Организации в банках и кредитных организациях
- В пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми работниками Организации, налагает взыскания
- Утверждает штатное расписание в пределах выделенных средств и определяет должностные обязанности работников Организации
- В установленном порядке предоставляет бухгалтерскую и статистическую отчетность о деятельности Организации в соответствующие органы, определенные законодательством Российской Федерации
- Разрабатывает и принимает правила внутреннего трудового распорядка Организации, формирует и утверждает образовательные программы, учебные планы, правила проведения собеседования с поступающими в Организацию, определенные в положении об обучающихся, а также иные локальные нормативные акты
- Решает вопросы материально-технического обеспечения и оснащенности образовательного процесса
- Привлекает для осуществления уставной деятельности дополнительные источники финансирования и материальные средства, включая использование банковского кредита
- Организует и обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом, полученной лицензией
- Определяет содержание, формы учебного процесса
- Принимает в Организацию поступающих
Педагогический совет
Педагогический совет – коллегиальный орган, объединяющий административных и педагогических работников Организации. На заседания педагогического совета могут быть приглашены учредители, представители органов самоуправления, общественных организаций, обучающиеся. Лица, приглашенные на заседание педагогического совета, пользуются правом совещательного голоса. Педагогический совет формируется на срок – 3 года.
Председателем Педагогического Совета является генеральный директор организации.
К компетенции Педагогического Совета Организации относятся:
- деятельность педагогического коллектива Организации на совершенствование образовательного процесса
- разработка содержания работы по методической теме образовательного учреждения: обсуждение и принятие плана работы Организации; определение порядка промежуточной и итоговой аттестации обучающихся
- направление генеральному директору предложения об исключении обучающихся из Организации
- направление генеральному директору предложения о принятии локальных нормативных актов в пределах компетенции Педагогического Совета
Общее собрание работников
Полномочия трудового коллектива осуществляются общим собранием работников организации. Общее собрание работников Организации состоит из работников организации, которые считаются принятыми с момента подписания трудового договора с Организацией и до момента увольнения из Организации. Срок его полномочий – 5 лет.
К компетенции Общего собрания работников Организации относятся:
- рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения, оснащённости и улучшения образовательного процесса
- рассмотрение и обсуждение вопросов стратегии развития Организации
- представление генеральному директору предложений о поощрении работников Организации
- принятие решения о необходимости заключения коллективного договора, рассмотрение и утверждение его проекта
- избрание комиссии по трудовым спорам, предложение и выдвижение кандидатур к материальному и нематериальному стимулированию, поощрениям и наградам работников
- рассмотрение вопросов охраны и безопасности условий труда работников, охраны жизни и здоровья обучающихся Организации, предложение мер по охране труда и технике безопасности
- внесение предложений по улучшению работы Организации, а также вопросам социально-культурного и бытового обслуживания
Документы
Устав организации
Лицензия на образовательную деятельность
Отчет о результатах самообследования
Положение и педагогическом совете
Положение и совете обучающихся
Правила приема
Правила учебы и поведения обучающихся
Образование
ООО «СЦОР» реализует образовательные программы по направлениям:
Дополнительные профессиональные:
- программы профессиональной переподготовки
- программы повышения квалификации
Программы профессионального обучения:
- программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих
- программы переподготовки рабочих, служащих
- программы повышения квалификации рабочих, служащих
Формы обучения по дополнительным образовательным программам и программам профессионального обучения определяются Организацией самостоятельно в образовательных программах, если иное не установлено законодательством Российской Федерации
Обучение ведется на русском языке
Продолжительность профессионального обучения определяется конкретной программой профессионального обучения, разрабатываемой и утверждаемой на основе профессиональных стандартов (при наличии) или установленных квалификационных требований
Сроки освоения дополнительных профессиональных программ определяются образовательной программой и (или) государственных контрактом
Численность обучающихся по реализуемым образовательным программам за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов и по договорам об образовании за счет средств физических лиц и (или) юридических лиц определяется Организацией.
Дистанционное обучение: проводится по электронным материалам в системе дистанционного обучения ООО «СЦОР» — http://sceo.eduterra.pro
Информация о направлениях и результатах научной (научно-исследовательской) деятельности и научно-исследовательской базе для ее осуществления.
ООО «СЦОР не осуществляет научную (научно-исследовательскую) деятельность
Руководство. Педагогический состав
Руководитель:
Генеральный директор – Голодяева Татьяна Евгеньевна
Материально-техническое обеспечение
Все учебные кабинеты в ООО «СЦОР» оснащены маркерными досками, столом и стулом преподавателя, ученическими столами и стульями, проектором, ноутбуками. На всех компьютерах и ноутбуках, использующихся для обучения, есть доступ в сеть Интернет, работает бесплатный Wi-Fi
Методические кабинеты оснащены необходимой оргтехникой.
Также учебные кабинеты имеют санитарно-эпидемиологическое заключение о соответствии санитарным правилам зданий, строений, сооружений, помещений, оборудования и иного имущества, которые используются для осуществления образовательной деятельности и заключение о соответствии объекта защиты требованиям пожарной безопасности
Практическое обучение проводится в организациях, с которыми заключены договоры
Во время учебного процесса активно используются наглядные пособия, плакаты и макеты, учебные фильмы, обучающие и контролирующие компьютерные программы, электронные интерактивные курсы
Для выдачи информации обучающимся преподаватели используют справочно-правовую систему «Консультант»
В ООО «СЦОР» имеется электронная библиотека
Материально-техническая база постоянно пополняется
Платные образовательные услуги
Правила оказания платных образовательных услуг
Договор об образовании по дополнительным образовательным программам
Договор об образовании по профессиональному обучению
Финансово-хозяйственная деятельность
Финансовое обеспечение образовательной деятельности ООО «СЦОР» осуществляется за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, а также денежных средств поступающих от оказания платных образовательных услуг и расходуются согласно уставным целям Организации
Предписаний органов, осуществляющих государственный контроль (надзор) в сфере образования нет
Вакантные места для приема (перевода)
В ООО «СЦОР» перевод обучающихся из других образовательных организаций не осуществляется
Прием обучающихся за счет средств физических и (или) юридических лиц осуществляется в соответствии с Правилами приема на обучение по дополнительным профессиональным программам, программам профессионального обучения
Количество мест не ограничено
Финансируемых за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов для приема и перевода не имеется
Образовательные стандарты
В соответствии с приказом Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 29 мая 2014г. №785 «Об утверждении требований к структуре официального сайта образовательной организации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и формату представления на нем информации» подраздел «Образовательные стандарты» заполняется при использовании федеральных государственных образовательных стандартов или при утверждении образовательных стандартов
Федеральным законом от 29 декабря 2012г. №273-ФЗ «об образовании в Российской Федерации» предусмотрено при разработке программ профессионального обучения, дополнительных профессиональных программ использование федеральных государственных образовательных стандартов или утверждение образовательных стандартов
1. Приказ Минобрнауки России от 14.12.2015 №1461 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.03 Управление персоналом (уровень бакалавриата)»
Стипендии и меры поддержки обучающихся
Информация о наличии и условиях предоставления стипендий и иных видов материальной поддержки обучающихся: Обучающиеся в ООО «СЦОР» стипендией не обеспечиваются
Для обеспечения сохранности вещей и поддержки правопорядка здание оборудовано системой видео наблюдения. Здание находится под круглосуточной охраной
На территории имеется стоянка для автомобилей
Сведения о наличии общежития: В ООО «СЦОР» общежития нет
Доступная среда
В здании, в котором расположено ООО «СЦОР», созданы условия для обеспечения возможности беспрепятственного доступа. Для обеспечения возможности беспрепятственного доступа один из входов в здание оборудован табличкой желтого цвета с кнопкой вызова помощи со звонком (далее –кнопка вызова помощи)
Входная группа оборудована предупреждающим желтым кругом (Желтый круг для слабовидящих), обеспечивающим контрастную маркировку дверного проема
В здании имеются лифты
В целях обеспечения беспрепятственного передвижения инвалида или лица с ограниченными возможностями здоровья в помещениях АНО ДПО «СЦЭО» — конструктивные особенности здания располагают расширенными коридорами и дверными проемами, отсутствуют пороги и перепады уровней полового покрытия в помещениях
Международное сотрудничество
Международное сотрудничество не осуществляется